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介绍:“优质公立医院分院区建设,不仅要按照区域医疗资源的配置,还要根据政府宏观政策、资源配置等角度合理规划建设。

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介绍:细化服务标准,编印服务行为规范手册,统一窗口人员着装,对职工仪表仪态、语言交流进行规范要求。

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|2022-07-07| 阅读 (463) | 评论(497)
”湖南省肿瘤医院院长肖亚洲表示,“一院多区”建设要方便群众就医,满足患者需求。
|2022-07-07| 阅读 (414) | 评论(586)
建立党员学习制度,每月以支部为单位组织党员集中学习,并作为铁的纪律贯彻执行,扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导全院党员坚定理想信念,牢记初心使命,敢担当有作为,争当技术标兵、服务模范。
|2022-07-07| 阅读 (214) | 评论(625)
建立党员学习制度,每月以支部为单位组织党员集中学习,并作为铁的纪律贯彻执行,扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导全院党员坚定理想信念,牢记初心使命,敢担当有作为,争当技术标兵、服务模范。
|2022-07-07| 阅读 (751) | 评论(601)
全院党员干部牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。
|2022-07-07| 阅读 (566) | 评论(529)
其中,兼并形式的“一院多区”由于不同医院发展水平不同,无法在短时间内实现同质化管理。
|2022-07-07| 阅读 (453) | 评论(306)
“一院多区”建设过程中绩效考核要紧跟政策,打通不同院区双向转诊、分级诊疗等方面的考核,进一步提升医患满意度。
|2022-07-07| 阅读 (122) | 评论(897)
周文平对规范诊疗管理做出解释,他认为要关注疾病本身的诊疗规范管理,遵循科学原则和人文原则,不断提高临床医生的业务水平和救治能力,提升医务人员的临床服务水平,增强人民群众看病就医的获得感,还要完善患者就诊的流程管理,进一步改善医疗服务,让患者便捷就医、明白就医、有效就医。
|2022-07-07| 阅读 (275) | 评论(119)
制定并严格执行劳动纪律管理规定,劳动纪律督查覆盖至医院各部门各科室、不留死角。
|2022-07-07| 阅读 (993) | 评论(285)
其中,兼并形式的“一院多区”由于不同医院发展水平不同,无法在短时间内实现同质化管理。
|2022-07-07| 阅读 (204) | 评论(809)
第三要完善上报流程,促进相关管理制度落地,使流程可控、填报规范、效率提高。
|2022-07-07| 阅读 (312) | 评论(512)
崔巍认为,对于重大疾病的管理还存在三个薄弱环节:一是认知层面,患者和医院内部非本专业的医生都存在对重大疾病认识不到位的情况;二是技术层面,各个医院在重大疾病的诊疗标准、诊疗水平等方面参差不齐;三是医院管理层面,医院的重视程度决定了重大疾病管理目标能否实现。
|2022-07-07| 阅读 (308) | 评论(433)
兼并形式是指多家医院兼并成为“一院多区”,“院中院”是指医院根据不同的功能定位发展多院区,例如,综合医院牵头建设专科医院。
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